法定代表人需要跟公司签订劳动合同吗?
来源∶
法图灵解法 2023-06-02 5204 次阅读
法定代表人与企业之间不是劳动关系,不受劳动法调整,可以不签劳动合同。当然,如果法定代表人从公司领取工资,同时也存在劳动关系,签订劳动合同也是可以的。
还是不懂?点击免费提问
AI律师随时为您解答法律细节
- 其他法律问题
- 裁判文书生效后,被告死亡,原告申请强制执行,如何列被执行人?2023-05-09 2950 次阅读
- 举证责任分配的一般规则是什么?2023-05-12 3038 次阅读
- 什么是小产权房?2023-03-27 3509 次阅读
- 出卖人质量瑕疵担保义务的基本内容是什么?2023-06-26 309 次阅读
- *夫妻一方以夫妻共有的房产抵押,另一方以未经同意为由请求撤销抵押合同能支持吗?2023-07-07 4239 次阅读
- *哪些财产需要按照登记生效原则进行抵押?2023-07-07 3218 次阅读
- 可以设定抵押权的财产应当满足哪些条件?2023-07-01 4581 次阅读
- 经营者控制合同文本或者记录消费内容、消费次数、消费金额、预付款余额等信息的证据,无正当理由拒不提交,如何处理?2025-06-24 3673 次阅读
- 在一审法庭辩论终结前,其他有原告资格的人申请加入公司决议效力诉讼的,应当根据其具体的诉讼请求,确定其诉讼地位2023-06-12 321 次阅读
- 关于对《公司法解释四》第八条第(二)项规定中有关概念的理解2023-06-16 326 次阅读
客服


