法定代表人需要跟公司签订劳动合同吗?
来源∶
法图灵解法 2023-06-02 4940 次阅读
法定代表人与企业之间不是劳动关系,不受劳动法调整,可以不签劳动合同。当然,如果法定代表人从公司领取工资,同时也存在劳动关系,签订劳动合同也是可以的。
还是不懂?点击免费提问
AI律师随时为您解答法律细节
- 其他法律问题
- 后履行一方提供相应担保的合理期限应该如何认定?2023-06-03 4746 次阅读
- 高级管理人员的范围有哪些?2023-05-06 4686 次阅读
- 劳动者违反竞业限制的后果是什么?2023-05-06 4749 次阅读
- 复利有上限吗?2023-05-19 3639 次阅读
- 合同中打印的部分和手写的部分有冲突的,以哪个为准?2023-01-06 2811 次阅读
- 装饰装修工程的承包方可否就全部工程主张建设工程价款优先受偿权?2023-05-26 3234 次阅读
- 遇到劳动者拒签劳动合同怎么办?2023-12-20 4411 次阅读
- 发包人在约定的期限内不答复竣工结算文件,能否视为认可竣工结算文件?2023-05-26 3011 次阅读
- 企业的哪些所得,可以免征、减征企业所得税?2024-02-03 3614 次阅读
- 在公司决议内容仅违反公司章程的情况下,应由股东自行选择是否要求否定公司决议的效力2023-06-12 147 次阅读
客服


