产假期间工资怎么发？
来源∶
法图灵解法 2023-11-03 5312 次阅读
律师回答∶女职工产假期间的工资按照用人单位上年度职工月平均工资的标准计算。
如果用人单位参加了生育保险，由生育保险基金转账给用人单位，用人单位按月发放给劳动者；如果用人单位未参加生育保险，由用人单位按劳动者原待遇支付工资。
引用法条∶- 《女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。
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