*老板没给我付工资，我在什么情况下可以起诉他？

用人单位拖欠劳动者工资，劳动者想要直接向法院提起诉讼需要满足两个条件：一是劳动者诉讼请求的支持证据为用人单位出具的工资欠条；二是诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，即双方对劳动关系的存在、劳动合同的履行和解除等方面没有争议，劳动者仅仅是请求支付劳动报酬。

此外，根据《劳动合同法》第三十条的规定，劳动者不仅可以直接向人民法院提起诉讼，还可以优先选择向人民法院申清支付令。