员工主动要求不购买社保或者自己购买社保,企业可以不用买吗?
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法图灵解法 2023-12-07 3047 次阅读
给员工购买社保是用人单位的法定义务,不可以免除。即便员工写了书面申请,如果员工事后投诉至社保部门,企业还是得需要补缴。员工如果发生工伤等,员工应得的工伤待遇,则由用人单位承担,如果发生工亡,那么企业将可能面临百万的赔偿,这已有大量的案例。
- 《工伤保险条例(2010年修订)》 第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
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