用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者是否可以要求继续履行劳动合同？
来源∶
法图灵解法 2023-09-20 3862 次阅读
律师回答∶可以，用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行。
引用法条∶- 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
还是不懂？点击免费提问
AI律师随时为您解答法律细节
- 其他法律问题
- 发现电动自行车发生火灾应该怎么办？2024-12-17 5140 次阅读
- *受害人拒绝重新鉴定人体损伤程度怎么处理？2023-06-03 4236 次阅读
- 如何证明员工与公司存在劳动关系？2023-07-23 3946 次阅读
- 法律援助要收费吗？2023-03-10 2958 次阅读
- 员工失踪了,社保怎么处理?2023-09-20 5402 次阅读
- 在民事实体法框架内，民间借贷中的“接收货币一方”是指？2023-06-23 472 次阅读
- 对离婚案件一审判决不服的，可以上诉吗？2023-05-06 4224 次阅读
- 债权转让会产生额外的办理费用，这些费用由谁来承担？2023-07-23 4213 次阅读
- 一方出轨，在什么情况下可以要求赔偿?2023-06-25 5006 次阅读
- 未约定人工费调差，且国家定额对公路工程人工费调差未作规定的，法院可否参照地方房屋建筑、市场工程定额规定计算人工费调差？2023-05-09 2885 次阅读
客服