大二实习,签了劳动合同交了保险,还算应届生吗?
来源∶
法图灵解法 2023-10-12 3166 次阅读
需要视具体情况而定,如果属于毕业之前就算与用人单位签订了劳动合同也算应届毕业生,如果毕业之后就不算应届毕业生。
还是不懂?点击免费提问
AI律师随时为您解答法律细节
- 其他法律问题
- 开发商为买受人按揭贷款提供保证时的诉讼地位是什么?2023-06-30 367 次阅读
- 关于股东对违反文件置备义务的公司董事、高级管理人员提起的诉讼的性质2023-06-16 306 次阅读
- 公司主张适用《公司法解释四》第八条第(二)项规定时的举证证明责任2023-06-16 360 次阅读
- *先履行的那方做不到任务了,后面的那方还能提出“先履行抗辩权”吗?2023-06-03 4958 次阅读
- 享有合同撤销权的当事人仅限于受损害的一方,而不是获得利益的一方2023-06-09 5150 次阅读
- 微信聊天记录和支付宝转账记录可以作为证据向法院起诉吗?2023-04-05 3073 次阅读
- 农村宅基地概念及分配方式是什么?2023-07-27 5147 次阅读
- 工程款履行期限届满前,发包人和承包人签订的以房抵款协议是否有效?2023-05-09 3748 次阅读
- 债权转让时,债务人的抗辩权可以对抗让与人吗?2023-07-23 3972 次阅读
- 如何保障非直接抚养子女一方的探望权?2023-05-06 3472 次阅读
客服


