除享受工伤保险待遇外，患职业病的劳动者是否可以依照有关民事法律规定要求用人单位赔偿？
来源∶
法图灵解法 2024-01-08 4817 次阅读
律师回答∶职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律规定，尚有获得赔偿权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。
引用法条∶- 《中华人民共和国职业病防治法(2018修正)》 第五十八条 职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。
还是不懂？点击免费提问
AI律师随时为您解答法律细节
- 其他法律问题
- *交通事故中，保险公司是否可以追偿无证、醉酒等违法驾驶的车辆所有人？追偿的对象、范围如何确定？如何衔接侵权诉讼与追偿权行使程序？2023-07-27 3714 次阅读
- 什么是无因管理？2023-01-06 4245 次阅读
- 农民工在什么情形下可认定为工伤？2023-04-03 5426 次阅读
- 商标注册后别人就不能用了吗？2023-03-08 2827 次阅读
- 制梁场、拌合站能否占用一般耕地？2023-05-06 2931 次阅读
- 土地承包期内，发包方可以任意调整承包地吗？2023-05-06 3208 次阅读
- 竞业限制协议中为什么要向劳动者支付经济补偿？2023-05-06 5323 次阅读
- 有的业主不交物业管理费，这对我有影响吗？2023-04-11 4454 次阅读
- 股东的知情权有何限制？2023-03-14 2972 次阅读
- 竞业限制的主体有哪些？2023-05-06 3663 次阅读
客服