劳动仲裁收费吗?
来源∶
法图灵解法 2023-07-23 4788 次阅读
劳动者申请劳动仲裁不收费,但应当在自权益受损之日起一年内,向用人单位所在地,或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委提交劳动仲裁申请,并且需要准备以下材料:
1、劳动争议仲裁申诉书;
2、身份证复印件;
3、被诉单位营业执照复印件或企业工商注册登记信息资料;
4、证据材料复印件;
5、当事人提交证据材料清单及证据说明;
6、集体劳动争议还需要提供。
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条,申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列项:
(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
还是不懂?点击免费提问
AI律师随时为您解答法律细节
- 其他法律问题
- 工程质量不符合约定,发包人可以以此要求减少支付工程价款吗?2023-05-26 4780 次阅读
- 空白收据与借款责任?2023-05-06 3437 次阅读
- 合同变更是指什么?2023-06-23 438 次阅读
- 新《公司法》于2024年7月1日起施行,对于“3+5”出资期限如何解读?2025-03-27 6414 次阅读
- 未约定执行相关计价文件,承包人在相关计价文件实施前已施工,并在该计价文件实施后补签合同的,是否可以执行该计价文件?2023-05-09 3554 次阅读
- 股东对外转让股权时需要注意哪些问题?2023-05-26 4459 次阅读
- 业主有哪些权利?2023-03-08 4829 次阅读
- 抵押当事人应当具备哪些条件?2023-06-30 435 次阅读
- 收集家暴证据时有哪些法律程序需要注意?2024-11-06 4281 次阅读
- 董事会的职权范围有哪些?2023-05-26 2909 次阅读
客服


